A nova gestão destaca a força e a competência de todas as servidoras; cinco importantes secretarias e a direção de duas autarquias têm à frente a gerência feminina
Nos últimos anos, o empoderamento feminino tem se tornado uma realidade cada vez mais presente em diversos setores da sociedade, e a Prefeitura de Foz do Iguaçu é um exemplo notável deste avanço. Com um número crescente de mulheres ocupando cargos de destaque, as secretárias de Educação, Administração, Transporte e Mobilidade Urbana, Obras, além da secretária da Mulher e a diretora-presidente da Fundação Municipal de Saúde, têm se mostrado essenciais para o desenvolvimento da cidade.
Essas líderes não apenas exercem suas funções com excelência, mas também inspiram futuras gerações a buscarem seus espaços na política e na administração pública. Sem falar nas incontáveis servidoras públicas que são sinônimo de competência.
Entre as funções de liderança, alguns destaques:
A Secretaria da Educação, liderada por uma mulher forte, tem implementado programas inovadores que visam à inclusão e ao fortalecimento da educação nas escolas municipais.
Através de políticas que valorizam o professor e promovem um ambiente mais acolhedor para os alunos, essa secretaria tem trabalhado incansavelmente para garantir que a educação seja um direito acessível a todos, com qualidade e tecnologia, refletindo o compromisso da administração com o futuro da cidade. A secretária da Educação, Silvana Garcia, é enfática. “Não permita que ninguém defina os seus limites.”
Na área da administração, a mulher que ocupa a secretaria tem demonstrado que a gestão eficiente e transparente é possível. Com um olhar atento às demandas da população, ela tem implementado melhorias significativas nos serviços públicos, otimizando processos e garantido que as necessidades dos cidadãos sejam atendidas de maneira ágil e eficaz.
Para a secretária de Administração e Recursos Humanos, Larissa Ferreira, “mulheres constroem o impossível, rompem barreiras e fazem história. Onde há uma mulher determinada, há um caminho sendo aberto para um futuro mais justo e poderoso”.
O setor de Transporte e Mobilidade Urbana também se beneficia da visão inovadora de uma mulher à frente da secretaria, que também é diretora presidente do Instituto de Transportes e Trânsito – Foztrans. Com foco na sustentabilidade e na acessibilidade, as iniciativas lançadas visam transformar a mobilidade na cidade, tornando-a mais eficiente e amigável para todos os usuários.
O trabalho para melhorias no transporte público e a promoção de alternativas sustentáveis são exemplos de como sua liderança está moldando uma nova realidade. “Nos inspiramos na força de muitas mulheres e colocamos em prática com muito trabalho”, destacou a secretária de Transporte e Mobilidade Urbana e diretora presidente do Foztrans, Aline Maicrovicz.
As obras públicas, frequentemente vistas como um campo dominado por homens, têm sido transformadas pela presença de uma mulher à frente da secretaria. Sua habilidade em gerenciar projetos complexos e sua sensibilidade em ouvir a comunidade têm sido fundamentais para o sucesso das intervenções urbanas.
As obras não apenas melhoram a infraestrutura da cidade, mas também refletem um compromisso com a qualidade de vida dos cidadãos. Para a Secretária de Obras, Thais Escobar, “jamais se tratou de sorte ou gênero; sempre foi sobre competência, dedicação e resultados. O lugar da mulher é onde ela conquista seu espaço, inclusive na política. Agradeço a oportunidade de integrar a equipe de gestão do prefeito General Silva e Luna, e de estar ao lado de mulheres com a mesma determinação e força”.
A Secretaria da Mulher tem um papel crucial na promoção da igualdade de gênero e no combate à violência contra as mulheres. Sob a liderança de uma mulher empoderada, a secretaria desenvolve campanhas e programas que visam conscientizar a população sobre a importância da equidade e do respeito, além de oferecer suporte às vítimas de violência.
Essa atuação é fundamental para construir uma sociedade mais justa e segura para todas as mulheres. “Celebramos a força, a coragem feminina de ir atrás dos seus direitos e fazer a diferença na luta por uma sociedade mais justa, respeitosa e mais feliz”, ressaltou a secretária da Mulher, Noemi Giehl.
A diretora presidente da Fundação Municipal de Saúde, Iélita Santos, por sua vez, tem enfrentado desafios imensos. Sua gestão tem sido marcada pela busca incessante por melhorias na saúde pública, especialmente no Hospital Municipal, priorizando o atendimento mais humanizado à população.
A responsabilidade que recai sobre seus ombros é grande, mas o contentamento também. “Uma honra para mim ser uma das diretoras desta gestão, no hospital somos quatro diretoras. Nós, mulheres, estamos em um processo de conquista profissional, de mudança cultural, comportamental, e isso é em todo o mundo, a questão técnica se sobrepõe à questão de gênero”, completou.
Essas mulheres, cada uma em suas respectivas áreas, estão não apenas ocupando espaços, mas também transformando realidades. O empoderamento feminino no governo municipal é um reflexo de uma mudança cultural que vem se consolidando, onde a competência e a liderança feminina são reconhecidas e valorizadas.
À medida que avançamos para um futuro onde a igualdade é uma meta a ser alcançada, é essencial reconhecer e celebrar essas mulheres que, com coragem e determinação, estão moldando o presente e o futuro da cidade.
Link – https://www5.pmfi.pr.gov.br/noticia.php?id=54207
